關于開展學科團隊2021年度考核工作的通知
管理員 2021年12月24日 14:09 瀏覽次數:

各學院、學科:

為做好新一輪學科團隊績效考核工作,科學有效地評價團隊建設情況,更好地服務于學校“雙一流”建設的新形勢和新要求,根據《東北農業大學學科團隊考核暫行辦法》(東農研字[2021]16號,以下簡稱《考核辦法》,見附件1)關于定期考核的相關要求,現對2021年新組建的128支團隊開展年度考核工作,具體通知如下:

一、考核內容及方式

團隊年度考核按學科團隊建設任務書中簽訂的年度建設目標對團隊進行考核評估。考核內容分為“團隊建設成效”“團隊管理”“經費管理與使用”三部分。考核評價以“團隊建設成效”為基礎,其他兩項內容作為輔助考察。

(一)團隊建設成效重點考察團隊對照核心任務指標的“完成度”,包括團隊在師資隊伍、人才培養、科學研究、社會服務等方面的成果產出情況。該部分由各團隊填報《東北農業大學學科團隊建設情況匯總表》(見附件2),經專家組(由相關部門負責人及學科知名專家組成)根據團隊類型(“教學+研究型”“研究型”“研究+應用型”)、級別(A、B、C、培育)及其人才、成果產出情況進行分類評價。各類型團隊考核側重點詳見《考核辦法》第十四條。

(二)團隊管理包括團隊工作例會等內部制度建立與開展情況、帶頭人履職情況、帶頭人與團員協作情況、團隊支持所在一級學科及學院工作等方面。該部分由學院院長會同一級學科帶頭人(負責人)根據考核要點對團隊組織管理情況進行評價(見附件3)。

(三)經費管理與使用考核團隊資金的使用合理程度及績效評價情況。該部分由研究生院依據各團隊《經費實際支出情況統計表》(見附件4)進行審核評價。

二、考核結果

考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級。整體完成率85%以上為優秀,70%以上為良好,60%以上為合格,低于60%的為不合格。考核中設置“標志性成果”選填項,對于獲得重要指標突破或產生高顯示度標志性成果的團隊,可經評審專家認定后直接獲評相應等級。年度考核結果留檔備案,同時學校將根據專家組的反饋意見來指導團隊下一步建設工作。

三、相關要求及說明

1.各學院負責做好團隊考核的部署、組織、實施工作,并對學科團隊填寫成果的真實性進行審核。

2.學科團隊帶頭人負責團隊考核的具體工作,負責對團隊成員的任務完成情況進行考核,并對團隊成果真實性負責。

3.團隊考核僅統計評估時段內(2021.01.01—2021.12.31)的新增成果。同一成果不可在團隊內部和團隊間重復計算。對于項目、獎項、稱號等指標,成果有效性參照成果管理歸屬部門相關文件執行。其他未盡事宜請詳見《考核辦法》。

4.請各學院于2022年1月14日(星期五)17點前將團隊材料(以團隊為單位,附件2、附件4整體壓縮成包,分別以團隊命名)收齊后,連同附件3電子版壓縮后以學院命名發送至211@neau.edu.cn。待電子版審核通過后再另行通知提交紙質簽字版本。

聯 系 人:周光明    徐天瑋

咨詢電話:55191751

                                                                            研究生院

                                                                         2021年12月24日

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